2025幼儿园放假时间表

全国性法定节假日放假安排（适用于全国幼儿园，按国家规定调休）元旦：2025年1月1日（周三）放假1天。春节：2025年1月28日（除夕）至2月3日放假，共7天（调休可能涉及前后周末）。清明节：4月4日-6日放假，共3天。劳动节：5月1日-5日放假调休，共5天（4月27日、5月10日可能补班）。

年长治市中小学、幼儿园暑假放假时间如下：义务教育学校7月6日（周日）至8月31日（周日），9月1日正式开学；普通高中学校可结合实际情况确定假期时间，实行一校一案、一县一策，暑假放假方案需报市、县教育行政部门备案；幼儿园、特殊教育学校放暑假参照义务教育学校执行。

暑假开始时间：根据徐州市教育局发布的2024 - 2025学年度第二学期校历，全市中小学幼儿园于2025年6月30日正式结束学期工作，7月1日开始放暑假。该安排适用于义务教育阶段及普通高中二年级学生。高三年级因高考备考需求，放假时间与其他年级不同。高三年级特殊安排：高三学生将于8月24日提前返校上课。

义务教育阶段学校（小学、初中）和幼儿园：2025年7月13日放暑假，9月1日开学。普通高中：7月13日放暑假，9月1日开学，不过高三年级提前至8月1日开学。2025 - 2026学年假期预告如下：寒假：义务教育阶段学校2026年1月31日起放假；普通高中2026年2月7日起放假。

陕西安康市幼儿园暑假于7月11日开始，8月31日报到，9月1日正式上课。寒假时间（以北京为例）非义务教育阶段（含幼儿园）寒假为2025年1月19日至2月16日，共4周零1天。注意事项青海省等部分地区可能对寒假时间有特殊规定，如不得早于1月20日放假，具体需以当地教育局通知为准。

根据中国教育部门的规定，幼儿园的学年通常分为两个学期，秋季学期一般从9月初开始到次年1月中旬结束。2025年秋季学期的具体天数需要结合法定节假日和周末来计算。以下是具体分析：学期时间：假设2025年秋季学期从9月1日（周一）开始，到2026年1月16日（周五）结束（参考近年惯例），总时长约20周。

2025元旦放假安排

壹►全国性法定节假日放假安排（适用于全国幼儿园，按国家规定调休）元旦：2025年1月1日（周三）放假1天。春节：2025年1月28日（除夕）至2月3日放假，共7天（调休可能涉及前后周末）。清明节：4月4日-6日放假，共3天。劳动节：5月1日-5日放假调休，共5天（4月27日、5月10日可能补班）。

贰‌►年元旦放假时间为2025年1月1日（星期三），共计1天，无调休补班安排。具体说明：根据国务院客户端公布的放假安排，2025年元旦未与周末连休，因此仅放假1天。这一安排与往年通过调休形成“小长假”的模式不同，属于独立单日假期。查询方式参考：打开支付宝，搜索并进入“国务院客户端”小程序。

叁‌►以下是2025年香港的法定节假日安排：元旦节：2025年1月1日（周三）农历新年：2025年2月17日（周一）至2月19日（周三），需注意农历新年期间香港公司可能会提前放假或调整办公时间。

肆►元旦 放假时间：1月1日（周三），共1天。调休安排：不调休。春节 放假时间：1月28日（农历除夕、周二）至2月4日（农历正月初周二），共8天。调休安排：1月26日（周日）和2月8日（周六）上班。清明节 放假时间：4月4日（周五）至6日（周日），共3天。调休安排：无需调休。

伍‌►宪法纪念日：2025年12月10日（周三）放假1天。元旦（跨年）：2025年12月31日（周三）至2026年1月4日（周日）放假与特别假日，共5天。注意事项：以上节日信息仅供参考，具体情况可能会因政府特别安排等因素而有所变动。

国家规定13天节假日官方发布的通知

壹►国家规定13天节假日的官方通知为国务院办公厅发布的《国务院办公厅关于2025年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔2024〕12号），自2025年1月1日起全体公民法定节假日调整为13天。具体安排如下：法定节假日调整背景根据通知，自2025年起，全体公民放假的假日增加2天，其中春节和劳动节各增加1天。

贰‌►根据《国务院关于修改全国年节及纪念日放假办法的决定》（国务院令第795号），全体公民的节日假期由原来的11天增设为13天。

叁‌►年法定节假日总量增至13天，春节与劳动节各增1天，调休安排更显人性化。具体调整及特点如下：法定节假日总量与调整总量变化：全年法定节假日由原来的11天增至13天，新增的2天分别分配给春节和劳动节。

肆►年工作日：365天 - 104天（休息日） - 13天（法定节假日）＝ 248天季工作日：248天 ÷ 4季 ＝ 62天/季月工作日：248天 ÷ 12月 ＝ 67天/月工作小时数的计算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。

伍‌►首先，《通知》第一条提到，因制度工作时间计算时需扣除13天法定节假日，月均工作日由原83天变更为67天。这一变化是基于全年天数（365天）减去休息日（104天）和法定节假日（13天）后，再除以12个月得出的结果。然而，关于月计薪天数的计算，《通知》第二条给出了不同的规定。